Objetivo general:

• Formar profesionales competentes para implantar una política en materia de seguridad y salud en la empresa, que posibilite la creación y mantenimiento de una cultura preventiva que evite los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

Objetivos particulares:

• Estudiar los conceptos fundamentales utilizados en seguridad y conocer las técnicas utilizadas en la prevención de accidentes de trabajo.
• Conocer la forma de actuación en materia preventiva, basándose en métodos activos o anteriores al incidente, en particular:

  • La evaluación de riesgos como técnica activa.
  • Tipos de evaluaciones de riesgos.
  • Metodología de una evaluación general de riesgos.
  • Medidas a tomar tras la evaluación de riesgos.
    

• Estudiar el conjunto de actuaciones dedicadas a la identificación, evaluación y control de aquellos agentes químicos, físicos y biológicos presentes en el ámbito laboral que pueden ocasionar enfermedades.
• Exponer algunos problemas de salud habituales que puede provocar una situación deficiente desde el punto de vista ergonómico en el lugar de trabajo.
• Determinar aquellos factores organizativos del trabajo que pueden afectar tanto al bienestar o salud (física, psíquica y social) del trabajador, como al desarrollo mismo del trabajo.
• Adquirir los conocimientos básicos, finalidad y actuaciones de la Medicina del Trabajo.
• Conocer las necesidades formativas en prevención de riesgos laborales de los diferentes colectivos de las empresas y organizaciones.
• Sentar las bases para la implantación del estándar OSHAS 18001 en la empresa.